НОМЕР CIN: U74120MH2012PTC233559
ЭЛЕКТРОННАЯ ПОЧТА: mktg1@mkaengineersandexporters.in
НОМЕР МОБИЛЬНОГО ТЕЛЕФОНА:
+91-8108124968 / 022-25826680

Поддержка людей, построение будущего
В MKA Engineers and Exporters мы верим, что наши люди — это основа всего, что мы создаем. Квалифицированная, здоровая и мотивированная команда не просто необходима для поставки качественной продукции — это движущая сила нашего постоянного успеха. Вот почему мы выходим за рамки традиционных льгот для сотрудников, чтобы создать среду, в которой наши сотрудники могут расти, чувствовать себя в безопасности и находить цель.
От здравоохранения и финансовой стабильности до развития навыков, психического благополучия и гендерно-инклюзивной занятости — каждая инициатива тщательно разработана для поддержки нашей команды как в профессиональном, так и в личном плане. Мы также гордимся тем, что отдаем — создаем возможности трудоустройства и активно вносим вклад в социальные дела через фонд MKA , например, предоставляем доступ к образованию для малообеспеченных сообществ.
Для нас построение будущего — это не только то, что мы создаем, но и люди и то, как мы можем помочь создать для них лучшее завтра.
Забота о здоровье и психическом благополучии
Мы считаем, что здоровая команда создает прочную основу для всего, что мы делаем. В MKA мы уделяем первостепенное внимание физическому и психическому благополучию каждого сотрудника.
Все члены команды застрахованы по комплексной медицинской страховке , которая включает госпитализацию, несчастные случаи и амбулаторное лечение.
Для раннего выявления и профилактики заболеваний проводятся плановые медицинские осмотры .
Мы сотрудничаем с местными клиниками и больницами , чтобы сделать медицинскую помощь доступной при необходимости.
Признавая важность эмоционального здоровья, мы также предоставляем доступ к консультациям по вопросам психического здоровья, которые предоставляют обученные специалисты по оздоровлению, чтобы у сотрудников был кто-то, с кем можно поговорить в периоды личного или профессионального стресса.
Потому что, когда люди чувствуют поддержку, они процветают, и вместе с ними процветает и их работа.
Социально-бытовые учреждения
Субсидированное питание или продовольственные пайки
Чистая питьевая вода, санитария и выделенные туалеты
На территории имеется пункт оказания первой медицинской помощи для оказания неотложной медицинской помощи
Чистые, безопасные и организованные рабочие пространства, поддерживающие достоинство на работе
Финансовые и денежные выгоды
Резервный фонд (PF) и государственное страхование сотрудников (ESI)
Премиальные выплаты, компенсация сверхурочных и надбавки за смену
Положения о выплате пособий и пенсионном обеспечении, где это применимо
Отпуск и свободное время
Оплачиваемые отпуска, отпуска по болезни и оплачиваемые отпуска
Отпуск по беременности и родам
Компенсационные выходные за сверхурочную работу
Развитие навыков и обучение
Вводный инструктаж по технике безопасности и обучение по ролям
Технические семинары для повышения операционных навыков
Программы развития гибких навыков для руководящих должностей
Руководство по развитию карьеры , помогающее сотрудникам планировать и расти внутри компании
Специальная команда по работе с персоналом для поддержки роста сотрудников, решения проблем и обеспечения корпоративной культуры, ориентированной на людей
Гарантия занятости и признание
Стимулы и вознаграждения, привязанные к результатам работы
Карьерный рост за счет повышений и внутреннего признания
Долгосрочные контракты для стабильности работы
Особое внимание уделяется созданию рабочих мест, особенно в местных сообществах, созданию стабильных и достойных рабочих мест для многих семей.
Поддержка женщин на работе
Мы активно строим культуру, которая поддерживает и поощряет женщин в рабочей силе . В MKA женщины приветствуются во всех отделах и поддерживаются политиками и практиками, которые способствуют равенству, безопасности и росту. Мы считаем, что разнообразная команда приводит к лучшим идеям, лучшей культуре и более сильной организации.
